7月24日，浩源慧能在北京总部召开了以“不忘初心、砥砺前行”为主题的2021年上半年度工作总结会议。

我司基于对销售团队销售技巧方面的培训调研情况，结合培训部引进的外部系统培训课程；以打造浩源特色的营销铁军为主线，量身定制了一期《打造赢销铁军之销售技能系统训练营》的培训项目，并如期召开。

近日,“中国品牌创新发展工程”暨《大国匠心》栏目选题会在京顺利举行。天津浩源汇能股份有限公司董事长刘伟轩受邀参加此次选题会，并成功入围了《大国匠心》栏目——“中国品牌创新发展工程”。

为规范集成中心项目管理工作，提升项目管理及技术工程等集成中心员工的岗位综合能力，且正值建党100周年国网青海电力公司保电期间，特于7月1日至7月4日组织了集成中心综合培训会。在集成中心、财务中心、外请专家及合作厂家各位讲师的辛苦付出及配合下，2021年度集成中心综合培训会取得圆满成功。

为规范集成中心项目管理工作，提升项目管理及技术工程等集成中心员工的岗位综合能力，且正值建党100周年国网青海电力公司保电期间，特于7月1日至7月4日组织了集成中心综合培训会。在集成中心、财务中心、外请专家及合作厂家各位讲师的辛苦付出及配合下，2021年度集成中心综合培训会取得圆满成功。

传帮带既是一项有效的人才培养工程，也是公司的一种企业文化。传帮带建设的路上，不仅要使被帮带人员的迅速融入，也要使帮带师傅能力得到稳步提升，同时也要助力公司快速走向卓越与辉煌。 在接下来的工作中，培训部将协同各部门在帮带师傅的培养上给予大力支持，一同将传帮带工作做深、做实、做精，将各部门的人才培养工作更上一层楼。 相信在公司全体同仁的共同努力下， 浩源公司的传帮带工作会越做越好，传帮带文化也将生生不息，薪火相传。

浩源慧能的每一步发展都离不开合作客户的鼎立支持，在未来的发展中，浩源慧能将持续秉承“始于客户需求，终于客户满意”的服务意识，坚持以客户为中心，为行业用户提供先进、成熟的智能设备和多方位的技术服务，向着配电网智能化和数字化的方向扎实前进。

2021年6月，浩源慧能为快速提升中高层的管理能力，全面打造一支目标一致、知行合一、知人善用的干部队伍，特推出“中高层管理能力提升线上学习项目”，这是继2020年度“干部成长训练营”通用管理意识培训后又一重大举措。

为丰富员工业余生活，生产厂区于2020年9月30号下午组织开展了秋季体育比赛活动。